渠道经理的岗位职责(推荐)
在社会一步步向前发展的今天,岗位职责起到的作用越来越大,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。到底应如何制定岗位职责呢?下面是小编整理的渠道经理的岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

渠道经理的岗位职责1
1、负责公司产品在全国地区的招商工作;
2、负责寻找目标客户、开发新客户,整合经销商资源,执行公司销售政策,达成公司目标;
3、负责合作渠道准入审核及沟通工作,协助建立稳定、高质量的分销渠道,确保公司产品销售通畅;
4、负责分销代理商结构的统计、分析、评估与规划工作;
5、督促代理商的医院开发、学术推广、专家网络建设工作;
6、负责市场信息系统的建立和维护,并负责市场信息的`收集、整理及传递;
7、负责规范招商流程制度,并落实执行,定期修订;
渠道经理的岗位职责2
岗位职责:
1、达成销售部门制定任务,同时协同配合管理层工作
2、客情维护工作
3、销售活动的策划和执行,完成销售任务
4、积极创新,为公司发展及产品升级提出宝贵建议
任职资格:
1、 热爱销售行业,愿意挑战自己
2、具备一定销售行业经验和市场沟通协调开发能力;
3、有良好的市场实施能力,综合素质良好;
4、善于沟通、表达,具有开拓精神,良好的'团队合作精神;
5、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神;
6、能力优秀者可适当放宽要求。
渠道经理的岗位职责3
工作职责:
1. 负责手机电商市场产品线的战略规划工作;
2. 深入透彻进行电商市场分析,充分利用和统筹京东、天猫等第三方平台等内外部数据资源,形成完善的大数据分析机制,及时获得市场反馈;
3. 根据市场变化、差距和机会点,提出优秀的电商产品策略,在理解电商消费者和市场的基础上,清晰的提出电商的中长期规划,明确产品线各系列产品的组合、打法、市场竞争策略;
4. 充分理解电商平台的'市场操作思路,结合产品线规划,统筹公司产品、营销、渠道各模块形成整合营销打法,并推动落地。
任职资格:
1. 本科以上学历,电商行业2年以上经验,具备在天猫、京东平台操盘手机产品的经验;
2. 较强的数据分析能力、大数据思考能力,市场洞察能力、系统性思维等综合素质强;
3. 跨团队协调能力,项目管理强;
4. 英语良好。
渠道经理的岗位职责4
职责:
1.制定区域的渠道开发、选择及管理的总体方案,并监督检查其执行情况;
2.负责建立本区域的渠道网络,并做好后期关系的维护工作;
3.与市场部配合,策划并执行各类渠道拓展活动;
4.与渠道合作者共同推动本区域产品的`销售工作;
5.负责本区域渠道客户问题的收集、反馈和解决工作。
要求:
1.熟悉生鲜行业的市场状况,有零售行业渠道拓展工作经验;
2.熟悉产品市场营销渠道的开发和建设业务;
3.具有敏锐的市场洞察力和分析能力,能及时充分的把握产品和服务的市场变化及竞争对手状况;
4.具有良好的沟通协调能力,能够与客户公司内相关工作人员你进行有效的沟通,协调各方资源以顺利达成工作目标。
渠道经理的岗位职责5
1、负责全国大型连锁婴童系统的开发目标确定、客户选择、客户谈判和客户开发与合同签订工作;
2、负责渠道的销售策略制定及实施、渠道的生意计划制定及达成、渠道的销售目标达成及费用检讨、渠道的活动政策制定及价格维护和渠道的资源管理;
3、负责跨区域管理制度的制定、跨区域管理考核管理及跨区域业务协调;
4、负责婴童系统的`拜访标准制定、客户客情维护和市场走访;
5、负责竞品信息的收集及行业发展分析与市场调研。
渠道经理的岗位职责6
1、负责社交电商分销平台规划,制定完成分销目标,制定分销管理体系;
2、监管分销商价格以及营销体系,完善分销商对接体系;
3、根据公司经销商政策,开拓新市场,开发新客户,增加产品销售范围;
4、持续掌握分销商的情况,能及时发现并解决分销过程中的问题;
5、促进分销合作沟通,维护分销合作关系,及时掌握平台动向与变化,培育分销商成长,完成公司销售任务指标;
6、销售数据及资料的整理,定期制作报表;
岗位要求:
1、大专及以上学历,1年以上快消品行业相关工作经验。精通电商平台分销平台操作,熟悉铺货流程;
2、具有清晰的.思路和敏锐的判断力,较强的商业机会捕捉能力和商务谈判能力;
3、有激情,责任心,具拼搏精神,能承受较大的工作压力和不定期出差;
4、有团队协作精神,善于挑战;
5、精通电子商务分销运营工作的优先考虑;
6、经销商通路,有资源者优先;
渠道经理的岗位职责7
1、根据公司的业务发展目标,制定线上分销渠道的销售策略和实施方案;
2、负责公司产品的网络编辑、营销及推广,维护与Business的客户关系,对商务合作的过程和结果负责,规划合作项目计划及进度执行;
3、建立业务流程与体系,促进产品在渠道中的`销量提升,提高整个团队的销售业绩;
4、对分销的销售业绩负责。对品牌的销售业绩负责。
5、负责品牌在第三方电商平台分销管理工作,比如:唯品会、考拉、京东、聚美优品等;
6、对接平台方类目负责人,争取活动资源,针对平台品牌运营做出阶段性的营销方案;
7、负责本品牌的销售分析和补货计划;
8、负责每期活动营销数据统计、交易数据分析、商品管理的把控;
渠道经理的岗位职责8
1、根据公司要求及确定的业务发展方向,建立并维护良好的`客户关系,以保证业务规模的实现。
2、负责贷款业务的受理、尽职调查等具体项目筛选工作;
3、维护与当地银行、政府和其他金融机构的良好合作关系,以有效拓展和维护渠道资源。
渠道经理的岗位职责9
职责:
1、渠道开拓:开拓软件代理伙伴、系统集成商、运营商等渠道伙伴,完成年度渠道个人销售指标。
2、渠道规划:渠道市场分析、市场评估以及渠道金字塔建设规划;根据规划、布局、独立发展渠道成员。
3、渠道建设:渠道合作信息收集、渠道合作资格评估、合作协议谈判及签订、合作伙伴业务规划、合作伙伴培训、销售项目支持。
4、渠道市场:样板客户建立、渠道市场策划、市场活动开展以及渠道品牌宣传。
5、向伙伴传递致远营销与服务价值。
任职要求:
1、3年以上软件类产品渠道销售经验。
2、有一定IT或软件行业代理商及系统集成商客户资源。
3、较强的沟通协调能力、具备商务谈判经验。
4、积极主动,喜欢具有挑战性工作,对工作有信心和激情。
渠道经理的岗位职责10
职责:
1、负责几个省市区域内开拓市场,开发新客户,进行预约拜访或陌生拜访,寻找潜在客户并与客户建立合作关系;
2、维护老客户,同时保持与老客户的良好关系,及时了解客户需求动向,做好相应的'服务;
3、对市场进行分析,并协助管理层做出适合市场需求的季度和月销售计划,拓展客户群并保持良好合作关系,跟踪销售情况,完成预计销售目标;
4、主要针对工程商客户和渠道客户进行产品销售及项目招投标方案制定;
5、完成上级领导交办的其他事务。
任职要求:
3~5年销售工作经验,有公共广播行业、会议音响产品、监控、对讲设备、安防产品等弱电产品渠道销售工作经验优先考虑,了解本行业市场情况,对行业各类竞争产品、技术非常熟悉,对市场有非常强的分析、判断能力、把控能力,沟通能力强,销售管理人员储备。
渠道经理的岗位职责11
1.按部门销售计划进行销售工作,完成销售任务。
2.与渠道保持良好沟通,实时把握渠道需求。为渠道提供主动、热情、满意、周到的.服务
4.熟悉金融信贷抵押有关的各项业务流程。
5.向客户提供全面的销售服务。
渠道经理的岗位职责12
任职要求:
(1)大专以上学历,3年以上销售经验,有环保企业工作经验优先
(2)较强的观察能力和应变能力,良好的.判断力和沟通能力;
(3)对市场营销工作有较深刻地了解,了解市场需求、掌握客户心理
(4)能在压力下工作,具有良好的学习能力和团队合作能力
(5)有驾驶证者优先考虑
岗位职责:
(1)收集客户信息,通过电话方式与潜在客户进行沟通并推广业务
(2)开拓市场,及时了解客户需求并进行解答
(3)完成既定的目标及上级交代的其他任务
渠道经理的岗位职责13
职责:
1、负责与 4A 广告公司购买部门的关系维护、资源推广;
2、帮助公司推进签订年度框架协议,协助直客销售组处理解决有关渠道的问题;
3、拓展及维护4A广告客户关系;
4、为客户提供专业服务,包括了解客户需求、回复客户查询并推荐媒体、演示、报价、谈判、签约等。
岗位要求:
1.、大学本科及以上学历,拥有3~4年互联网公司渠道客服/销售经验;
2、有本土大型综合广告代理或4A代理公司的客户服务或媒介工作经验优先;
3、有丰富的广告客户资源;对互联网广告行业有比较深刻的'理解;
4、 能够承担一定的工作压力。
渠道经理的岗位职责14
1、负责招商工作和开发客户,寻求客户资源;
2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的咨询服务;
3、陪同客户考察场地,促成租赁业务,与租户建立良好的合作关系;
4、负责客户资料的.搜集与整理,做好客户分析工作并及时反应市场信息;
5、完成领导交办的其他工作。
渠道经理的岗位职责15
母婴渠道西北区域经理 悦康动力 悦康动力(北京)科技有限公司,悦康动力,悦康 岗位职责:
1、根据全省市场发展和公司的战略规划,制定各城市销售战略、销售计划及量化销售目标;
2、制定全年销售费用预算,完成公司下达的`销售任务;
3、制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标;
4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;
5、组织、领导销售队伍,针对负责区域内母婴门店,精品超市、高超等拓展销售渠道,完成销售目标,协调处理各类市场问题;
6、汇总、协调货源需求计划以及制定货源调配计划;
7、培训团队素质、建立团队后备军协调销售关系;
8、调整销售区域布局及业务评价;
9、开发新渠道、经销商,扩展销售模式。
任职要求:
1、医药专业或市场营销专业专科及以上学历;
2、五年以上企业保健品、营养品(比如奶粉公司、营养品公司)销售岗位经验和开拓能力,有极强的组织管理能力;
4、高度的工作热情,良好的团队合作精神;
5、能适应出差,有保健品、奶粉销售背景的优先。
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