财务部部长的岗位职责【优选15篇】
在社会发展不断提速的今天，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编为大家收集的财务部部长的岗位职责，欢迎阅读与收藏。
财务部部长的岗位职责1
1、建立、健全体系，对集团财务管理中心的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
2、根据集团公司中、长期经营计划，制定年度综合财务计划和控制标准;
3、负责集团公司投融资计划和实施，撰写项目可行性研究、商业计划书，以及进行风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
4、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作;
5、监控和预测现金流量，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的`风险控制;
财务部部长的岗位职责2
1.负责根据公司战略要求，编制全面财务预算、滚动预算;
2.参与经营绩效体系设计等相关工作;
3.负责建立财务风险预警机制，预防财务风险的发生;
4.负责各种成本数据的.统计，对成本进行管控;
5.负责对公司各类资产进行保全、管理等工作;
6.及时搜集掌握国家相关税务政策并结合公司实际情况进行落实，合理进行企业税收规划工作;
7.负责资金管理相关流程的建立、执行、监督，以保障企业的资金安全。
财务部部长的岗位职责3
1、完成公司的日常会计核算工作，负责编制会计报表；
2、公司收入、成本、费用、税收的日常审核及凭证处理，控制各项费用；
3、负责公司各种经济业务核算，及其他业务的'账务工作；
4、负责建立和登记各种管理台帐，保证会计信息准确性；
5、负责各种会计数据、财务相关信息资料的收集、整理、汇总，并能根据公司管理需要进行分析；
6、做好库房盘点工作；
7、完成领导安排的其他工作任务；
财务部部长的岗位职责4
1、财务相关专业本科以上学历。
2、英语六级，普通话标准。
3、3年以上制造企业财务主管工作经验。熟练使用各种常用办公软件、财务软件。
4、具有较强的计划、组织、协调能力和人际交往能力；能够应对比较复杂的实际问题，较强的.沟通协调能力、团队领导能力、创新管理能力和执行力，较强事业心。
5、熟悉ERP中各模块操作、账务处理、财务分析和税务申报。
6、熟悉经济、财务和税务相关的法律法规及政策。
财务部部长的岗位职责5
1.负责公司的财务会计工作，严格遵守有关财经纪律和经济法规，协助总经理和分管副总经理做好公司的财务工作。
2.组织制定完善的财会制度和相应的实施细则，经批准后严格执行，对其中出现的问题及时制止、纠正，严重的应及时向公司领导汇报。
3.负责拟术公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划，参与制订公司的经营计划，经批准后组织实施。
4.负责监督、检查公司各项财务计划执行情况，提出财务分析报告，并提出加强经营管理和财务管理的建议，供公司领导参考。
5.主持或参与审查、拟订公司重要经济合同、协议，组织审核项目预决算、用款方案、原辅材料供应计划。
6.掌握税收政策，负责与税收机关的协调。
7.负责对所有下属企业的财务监督与协调，审核所有上报的财务报表，及时回答公司领导、股东、政府部门的质询。
8.组织一调度公司资金，重点负责向金融机构融资。
9.拟订年度经营利润分配草案及其他财会资料供公司董事会决策使用。
10.负责指导、管理、监督财务部下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的线效考核和奖励惩罚工作。
11.完成总经理临时交办的工作。
1、遵守国家法律、法规，执行公司有关规章制度，掌握相关财务规定。
2、按照会计制度，建立会计账目，进行会计核算，及时提供合法、真实、准确和完整的`会计资料。
3、编制各种会计报表、统计报表、年度决算报告及财务情况说明书、会计报表附注和审计报告。
4、负责审核会计凭证、各类账簿、与外单位的往来账。
5、负责固定资产登记核算、计提折旧。
6、负责税务管理，及时解决税务部门、审计部门对本单位财务上提出的相关问题、要求。
7、及时督促装订、归档月度会计凭证、年度会计电脑账及手工账。
8、严格执行付款计划，保守财务秘密。
9、划定财务部人员工作范围，裁决下属人员工作争议。监督检查财务部人员工作情况，负责对其考核打分。向上级领导提出对下属人员的调配、培训、奖惩意见。
10、组织财务部人员内部学习，熟悉相关会计准则、税法，做到不断学习、持续教育。
第一条 在公司总经理的领导下，根据国家有关财税法规，制定财务会计各项具体工作的规章制度和公司的一切经济活动的核算流程。
第二条 带领本部员工履行财务部职责，对公司的一切经济活动进行核算，完成各项会计核算工作。
第三条 保管公司财务专用印章，根据资金收支计划和总经理的签字或授权，合理调配资金。
第四条 根据财税法规，审核税务申报表和会计报表，确保报出的会计报表和其他会计资料数据真实、准确、可靠。
第五条 要随时对各项资产进行督查，定期对公司的经营结果和财务状况进行分析。
第六条 参与公司重要的管理制度的制定，参与公司重大的经济项目的认证和决策。
第七条 负责公司的投资、筹资、贷款、资产评估、年报审计、税务稽查所需资料的整理工作。
第八条 组织公司所有会计核算人员学习财会专业知识及现代管理方法，提高会计核算人员的业务工作能力。
第九条 要完成公司领导交办的其他临时性工作。
财务部部长的岗位职责6
1.负责对各项财务管理工作进行指导，并对其会计核算、资金对账状况等综合财务管理质量进行考核。
2.负责部门领导授权范围内的其他综合财务管理工作。
3.负责组织对财务部员工内、外部的.财务知识和财务技能培训。
4.负责按时编制财务报表，及时向保监会、税务局等有关的监管部门报送监管报表。
5.负责每月对财务数据、预算执行情况进行汇总、分析，并撰写财务分析报告。
6.负责预算方案的编制、汇总、沟通、调整和上报工作,对经批准的预算及时进行分解下达。
财务部部长的岗位职责7
1、负责开展新交公司会计核算管理、税务管理、预算管理、资金管理等工作；
2、牵头起草及修订完善财务管理制度；
3、公司合并报表工作；
4、对接集团及下属单位相关财务工作；
3、配合开展审计工作。
财务部部长的岗位职责8
财务部部长岗位职责：
1、组织编制和完善公司财务管理制度、办法和规程，形成配套性的财务管理工作文件；
2、制订本部门的工作计划并分解到相关职能模块，指导监督其计划的完成情况；
3、审查部门预算范围内的各项费用，确保相关费用的合理分配和有效利用为部门降本增效打下良好基础；
4、参与审定公司年度经营计划、中长期发展规划和重大经营决策；
5、组织编制公司月、季、年度财务运行报告和专项财务分析报告；
6、评价公司内、外部投资财务风险分析与经济效益，配合完成上级单位的相关审计工作；
7、定期分析公司现金流入、流出及现金收支平衡情况，并对资金缺口提出相应的筹资方案；
8、分析、对比筹融资渠道与途径，争取优惠政策和利率，最大限度地节省融资成本；
9、统筹管理公司资金的来源、运用以及分配，编制公司年度资金预算及月度计划，并监督控制各单位资金使用情况；
10、管理和监督公司的.资金结算体系，保证体系正规运作；
11、建立公司资金风险控制体系，开展公司债权清理、登记、统计工作，定期向相关部门提供债权信息，保证资金的流动性和安全性；
12、了解国内外税收政策、优惠政策，制定税收收支计划，开展税收筹划；
13、协调税务管理部门的工作联系，接受外部监督；
14、根据公司“7s”及精细化管理要求，对所负责区域进行7s管理控制；
15、根据公司hse方针、目标，结合本部门实际，组织制定并实施本部门的hse工作计划，按照公司hse的要求，开展本部门的hse相关工作；
14、根据公司的经营发展规划，制定部门的人员需求规划，并结合部门的梯队建设目标，编制培养计划并执行；
15、开展本部门人员的专业培训和绩效考评工作，提高部门员工的工作技能和工作积极性；
16、推进部门团队建设工作，提高员工向心力、凝聚力及整体的综合素质。
岗位要求：
1、有会计学、财务管理、企业管理等相关专业；
2、5年及以上相关工作经验，其中2年及以上部门正副职经验。
财务部部长的岗位职责9
1、主持财务部全面工作，对岗位工作的项目负直接责任，如给公司造成的损失负相应的经济责任和行政责任。有责任对工作中和场所内一旦发现工作隐患立即整改，确保内部和岗位工作的项目无工作事故、无安全事故、无违规行为。有责任对工作范围
内违规行为和违法行为有效制止。
2、积极贯彻执行公司及财务的有关制度，定期或不定期组织本部员工学习公司相关文件、业务知识，加强集体团队建设，提高财务人员的技术业务水平和团队意识，培养一支高素质的金融队伍。
3、建立健全财务管理的各项规章制度，严格遵守财经纪律、法规和各项规章制度，负责公司财务会计核算、管理、监督、控制工作。
4、结合公司规章制度制定内部考评办法。负责本部员工的分工和日常工作上的指导协调；公正、严格对员工进行日常考核，不断改进财务工作。
5、组织编制财务成本计划、融资计划，汇总编制财务预算，并将各项计划指标分解下达落实，督促执行。
6、加强同税务、银行、保险、会计事务所等外部相关单位联系，确保相关业务的顺利开展。
7、协助公司财务总监进行资金筹措和管理，根据资金状况及时分析、调度，保证生产营运资金正常周转。
8、参与制定公司各项经营计划、投资决策、职工工资、福利政策，协调财务部与公司其他各部门之间的工作关系。
9、负责建立公司的成本、费用考核体系，根据执行情况，不
断修订和完善成本、费用考核办法。
10、及时检查监督单项合同成本预算情况，提出合理化意见。
11、审查对外提供的会计资料，负责组织财务状况及经营成果报告的编制、分析及解释，并向公司领导报告。
12、从会计制度公司规范和节税原则，审核会计记帐凭证和原始凭证。
13、完成公司领导交办的其他工作。财务部部长的岗位职责说明精选篇3
1、负责主持制定公司财务管理、会计审核、会计监督、预算管理、审计监察等工作的.规章制度和工作流程，经批准后组织实施并监督检查落实情况;
2、负责组织编制各种财务收支及资金计划，落实和检查计划执行情况，定期将计划的执行情况进行分析并上报总经理;
3、负责执行总经理有关财务方面的决议，对公司日常资金运作和财务运作进行监控;
4、负责制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足控制风险的要求，如：改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等。
5、负责定期对企业经营情况进行阶段性的财务分析与预测，
财务部部长的岗位职责10
1、负责公司全面财务会计工作;
2、负责制定并完成财务会计制度、规定及办法;
3、解释、解答与公司财务会计相关的法规和制度;
4、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务，办理税金、各项费用上交事项;
5、编制公司的`记账凭证，登记会计账簿;
6、及时准确编制会计报表，报送各项统计资料，分析财务成果和计划完成情况，总结经验提出改进意见;
7、利用财务核算及各项数据指标为公司经营决策提供依据，向经营管理层提供财务报告和必要的财务分析;
8、定期检查公司库存现金和银行账户是否账实相符;
9、为公司经营会议、合同协议的签订等工作提供信息;
10、制定公司预算、决算、财务收支计划、成本费用计划，并监督执行到位;
11、维系好与相关部门的关系，积极配合上级和相关部门的监督检查工作;
12、负责督促公司应收账款的回款工作;
13、做好资金预算的执行和控制事项，对公司应付账款、费用报销进行审核。
财务部部长的岗位职责11
1、依据党和国家方针政策、法律法规及国资监管的有关规定,依法实施财务监督,发觉企业有违反国家法律、法规和财务会计制度的.行为,应准时向企业提出并督促整改;
2、对固定资产投资项目论证、对外投资、贷款、内部借款、对外担保、产权转让、资产重组、企业改制及财务、审计等重大经济事项,提出独立看法和建议,根据职责对总经理办公会批准的重大决策执行状况进行监督;
3、审核企业重大经济事项,提出独立的看法和建议;
4、参加、检查、监督企业财务管理、财务监督及企业管理方面工作。
财务部部长的岗位职责12
职责描述：
岗位职责：
1、在总经理和财务总监的授权下，负责公司财务管理、会计核算，对外联系及协调配合公司各职能部门的工作。
2、负责审核签署记账凭证及各月、年度的会计报表，编写财务说明书，确保各期会计报告按时编送。
3、执行财务收支计划，参与资金筹措，成本核算，定期向主管领导汇报公司各类票据、有价票据等的保管、使用等情况。
4、负责控制各种费用的开支，降低企业成本
5、负责编制财务管理制度（程序）和收支计划，审核工资、费用的日常报支。
6、组织指导财务人员开展业务工作，考核各岗位人员并予以指导，提出奖惩、晋升、调动建议。
7、参加经营工作会议，提供当前的会计信息，并及时提出改进财务管理和经营管理的意见或建议。
8、负责与财税、金融部门的联系工作，及时掌握政策动向，为公司经营决策提供准确及时的依据。
9、参与公司招投标管理工作。
10、负责部门目标管理，确定目标，分解目标并制定工作计划。
11、负责本部门员工的内部培训、指导、监督、绩效考核、总结评定。
12、完成上级领导交办的'其它工作。
职位要求：
统招本科及以上学历,五年以上会计相关工作经验，三年以上地产行业同岗位工作经验。熟悉相关财税法律法规，具有较强的成本管理、财务分析能力，会计师以上职称。责任心强、工作认真细致、有团队合作精神、具有良好的沟通协调能力。
岗位要求：
学历要求：
不限
语言要求：
不限
年龄要求：
不限
工作年限：
不限
财务部部长的岗位职责13
电商销售收入、费用、成本的确认；
跟进电商的预算达成情况。
制作组装拆卸单，用于天猫组合业务销售。
经销商促销协议复核，提供准确经销商销售数据；
境外采购入库单、费用分摊单的制作及对应附件准备工作
整理凭证顺序：按记账凭证号将凭证装订、按发票号整理发票顺序、进项税发票抵扣联的装订。
并将装订好的进项税发票抵扣联、财务会签单凭证按次序放入财务档案室内存放
每月天猫销项税的`核对
财务部部长的岗位职责14
1、按照会计制度收集、编写、检验和分析财务信息，准备财务报表；
2、依据银行付款/收款回单制作应付款/应收款的记账凭证；
3、根据业务部提供的应付比对表核对应付账款账目；
4、负责公司税务申报及汇算清缴，上缴各项税费及其他税务事宜处理；
5、负责申报税务需要的'各类报表，协调税务局的各项检查并提供相应资料；
6、负责税务备案资料的准备及报送，各项退税事宜的办理；
7、负责编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表；
8、其它临时交代的各项事宜。
财务部部长的岗位职责15
职责描述：
一、负责集团公司日常财务核算，参与集团公司经营管理。
二、执行涉税法律法规，做好税收核算工作。
三、按期编制各项财务报表，对公司资金动态、营业收入和费用开支等经营活动情况进行财务分析，提出建议，定期报告。
四、根据资金运行情况，编制资金使用计划，合理调配资金，确保资金安全运转。
五、组织各部门、各单位编制财务预算，定期对执行情况进行检查分析。
六、建立健全财务管理制度，并监督执行。
七、负责各类资产的'登记、核对、清查，按规定计提折旧费，保证资产核算的真实性、准确性。
八、对经济合同的执行情况进行动态监控。
九、完成交办的其它工作。
会计类中级及以上职称。注册会计师优先。建筑业相关行业优先。
五险一金。双休，年休假，按规定能享受的各类工会福利。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-7年经验
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